JobShipJobShip

Tin tuyển dụng Bilingual Email Campaign Performance Analyst tại Khách đăng dự án (Freelancer.com) được JobShip tổng hợp từ freelancer.com. Xem thêm 23 việc làm Marketing Analytics trong 7.850+ việc làm marketing đang mở trên JobShip — cập nhật liên tục, lọc theo lương, cấp bậc & địa điểm bằng thanh tìm kiếm thông minh.

Nhân viênResearch & Analytics

Bilingual Email Campaign Performance Analyst

₹12,500 - ₹37,500/dự án

RemoteFreelanceđăng 2 ngày trước

JD chuẩn JobShipNội dung đã được JobShip sắp xếp lại giúp người đọc hệ thống nhanh hơn

Yêu cầu ứng viên

  • Brief commentary that highlights anomalies, pinpoints segments that under- or over-perform, and suggests at least two data-backed optimisation actions for the coming week.
  • End-of-month trend report showing how the key metrics evolved, the impact of any A/B tests, and recommendations for the next month’s targets.
  • Strong analytical thinking, familiarity with common email KPIs, and the ability to communicate insights concisely in both languages are essential. If this sounds like your wheelhouse, let’s talk numbers and get you access to the account.
  • Your core mission is to turn raw numbers into clear, actionable insight so I can refine our automations and broadcasts without guessing what actually moves the needle.
  • Here’s what I expect:
  • Weekly performance snapshot covering open rate, click-through, revenue attribution and list growth, delivered every Monday before 10 a.m. UK time.
  • I operate a UK-based business that markets to both English- and Chinese-speaking customers, and I need a bilingual virtual assistant who can take full ownership of our email campaign analytics.
  • You will need to be comfortable navigating dashboards such as Mailchimp, HubSpot or any similar ESP we choose, exporting data, and presenting it in clear English (with the option to translate key points into Chinese when I share findings with our Asia team).

Địa điểm & thời gian làm việc

  • Hình thức: Làm việc từ xa (remote)
Lưu ý an toàn khi ứng tuyển việc remote
  • Nhà tuyển dụng chân chính không bao giờ thu tiền của ứng viên — tuyệt đối không đóng “phí hồ sơ”, “tiền đặt cọc” hay “phí thiết bị” dưới bất kỳ hình thức nào.
  • Một công ty đáng tin luôn tra được mã số thuế và có lịch sử hoạt động rõ ràng — hãy kiểm tra mã số thuế, năm thành lập và website chính thức trên Cổng thông tin quốc gia về đăng ký doanh nghiệp trước khi ứng tuyển.
  • Cảnh giác khi chỉ được liên hệ qua Telegram/Zalo cá nhân kèm hứa hẹn “việc nhẹ lương cao” — hãy yêu cầu email tên miền công ty và một buổi phỏng vấn video trước khi nhận việc.
  • Chưa ký hợp đồng thì chưa gửi CCCD, số tài khoản ngân hàng hay thông tin nhạy cảm.
  • Những cam kết kéo dài nhiều tháng rất khó rút lui khi có trục trặc — thay vì dồn toàn bộ thù lao về cuối hợp đồng, hãy thoả thuận nhận lương theo tuần hoặc theo từng đợt bàn giao để rủi ro luôn ở mức chịu được.
Đồng hồ tin tuyển🔒 Chưa đăng nhập

Đăng nhập để xem ước tính thời điểm tin đóng

Việc làm tương tự

Xem tất cả việc làm Marketing Analytics