Tin tuyển dụng Digital Marketing Executive (Performance Marketing) tại Vietnamworks' Client được JobShip tổng hợp từ VietnamWorks. Xem thêm 651 việc làm Digital Marketing trong 7.680+ việc làm marketing đang mở trên JobShip — cập nhật liên tục, lọc theo lương, cấp bậc & địa điểm bằng thanh tìm kiếm thông minh.

Danh sách việc làm

Nhân viênDigital Marketing

Digital Marketing Executive (Performance Marketing)

Lưu tin

Chia sẻ

Vietnamworks' Client

Thỏa thuận

Hồ Chí Minh·Full-time·đăng 26 ngày trước

Hạn nộp hồ sơ

📅

Nhà tuyển dụng công bố

19/08/2026 — còn 5 ngày

JD chuẩn JobShipNội dung đã được JobShip sắp xếp lại giúp người đọc hệ thống nhanh hơn

Kinh nghiệm

Từ •• năm

Kỹ năng chính

•• · •• · ••

Quyền lợi nổi bật

•• · •• · ••

Đăng nhập để xem Tóm tắt nhanh

Yêu cầu ứng viên

• Có kinh nghiệm thực thi, tối ưu và tăng quy mô với các chuyến dịch Digital đa kênh
• Thu thập và phân tích thông tin về thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh cũng như khảo sát khách hàng (khi cần)
• Làm việc và quen thuộc với các công cụ quản lý dữ liệu đơn giản: Excel, Google Spreadsheet…
• Vị trí này sẽ phối hợp với các bộ phận liên quan để hỗ trợ phân tích và đánh giá chất lượng lead thu được, từ đó giúp cải thiện hiệu quả chiến dịch và góp phần đạt mục tiêu tăng trưởng khách hàng của Phaco Business Unit/ BU.
• Khả năng:
• Chủ động trong công việc và khả năng giao tiếp, phối hợp với team & các bộ phận liên quan ở mức tốt

Mô tả công việc

• Lập kế hoạch, triển khai và tối ưu các chiến dịch Digital Performance Marketing trên các nền tảng hiện có.
• Thực thi và theo dõi các loại tracking (GA4, GTM, conversion, utm…). Đảm bảo đo lường chính xác performance của chiến dịch khắp các channel
• Thiết lập, quản lý và kiểm soát hệ thống đo lường (tracking) để đảm bảo dữ liệu chính xác.
• Phối hợp với các bộ phận liên quan: đề xuất nội dung quảng cáo, landing page, hỗ trợ tối ưu hành trình chuyển đổi khách hàng.
• Có hiểu biết cơ bản về quản trị website và kiến thức chung về web developing
• Cập nhật xu hướng Digital Marketing, công nghệ và các nền tảng quảng cáo để nâng cao hiệu quả hoạt động.
• Trình độ: Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Marketing, Truyền thông, Quản trị Kinh doanh, Thương mại điện tử, Công nghệ thông tin hoặc các ngành liên quan.
• Kinh nghiệm: 02 năm kinh nghiệm triển khai và tối ưu Digital Performance Marketing, User Acquisition hoặc Growth Marketing.
• Kiến thức: có hiểu biết về mảng Digital Performance MKT và các nền tảng, công cụ liên quan (media platforms, media tools…). Có khả năng tự vận hành & tối ưu branding campaigns với budget nhỏ.
• TỔNG QUAN
• Chịu trách nhiệm triển khai, quản lý và tối ưu các chiến dịch quảng cáo nhằm thu hút khách hàng tiềm năng (User Acquisition), hỗ trợ gia tăng tỷ lệ chuyển đổi và tối ưu hiệu quả đầu tư.

Xem chi tiết & Ứng tuyển