Tin tuyển dụng Marketing Executive (SotaMedia) tại SotaTek được JobShip tổng hợp từ glints.com. Xem thêm 779 việc làm Nhân viên / Chuyên viên Marketing trong 7.710+ việc làm marketing đang mở trên JobShip — cập nhật liên tục, lọc theo lương, cấp bậc & địa điểm bằng thanh tìm kiếm thông minh.

Danh sách việc làm

Nhân viênMarketing

Marketing Executive (SotaMedia)

Lưu tin

Chia sẻ

SotaTek

15 - 25 triệu

Trung vị •• triệu

••••

Phổ biến •• – •• triệu

So với •• tin có công bố lương cùng nhóm, đăng trong 90 ngày qua.

Đăng nhập để đối chiếu thị trường

Hà Nội·Full-time·đăng 73 ngày trước

Hạn nộp hồ sơ

📅

Nhà tuyển dụng công bố

16/08/2026 — còn 2 ngày

JD chuẩn JobShipNội dung đã được JobShip sắp xếp lại giúp người đọc hệ thống nhanh hơn

Kinh nghiệm

Từ •• năm

Kỹ năng chính

•• · •• · ••

Quyền lợi nổi bật

•• · •• · ••

Đăng nhập để xem Tóm tắt nhanh

Yêu cầu ứng viên

• 2+ years of experience in content, digital marketing, or a similar hybrid role.
• Experience with AI application tools and AI workflows is a plus.
• Experience in product growth or technologies (AI/ Blockchain etc.) is a plus.
• Experience with basic design platforms: Canva/ Figma/ Capcut.
• Bachelor’s degree in Marketing, Communications, Media, or a related field.
• Fluent in English. Strong writing, editing, and storytelling abilities.
• Creative, collaborative, and adaptable in a fast-paced environment.
• Excellent organizational and multitasking skills with the ability to meet deadlines.

Mô tả công việc

• We are looking for a proactive Marketing Executive (Mid-Level) to support and execute digital marketing initiatives across multiple channels.
• This role suits someone with solid hands-on experience who can execute & manage campaigns, optimize performance, and contribute to strategic planning.
• You will help drive customer acquisition, engagement, and conversion through end-to-end digital marketing activities.
• Account Management:
• Gather client objectives, requirements, and context; analyze and align on the campaign brief to deliver the best results in media and communication services.
• Coordinate pricing, proposals, and contract documents.
• Maintain continuous communication to clarify needs, update changes, and brief internal teams accurately.
• Ensure quality and timely delivery of all outputs (proposals, reports, creatives, campaign assets).
• Deliver marketing execution:
• Plan multi-channel performance campaigns (Google, Facebook/Instagram, Zalo, TikTok etc.) and support proposal presentations.
• Execute & coordinate within cross-functional teams to execute campaigns as planned.
• Proactively recommend optimizations across budget, channels, targeting, creatives, and landing pages.
• Prepare reports highlighting results, insights, and optimization proposals.
• Establish and manage project documentation (proposals, contracts, reports) with accuracy and proper organization.
• Manage social channels, write contents for the marketing materials following the client's needs.

Quyền lợi

• Flexible working regime and health care:
• A flexitime allowance of 90-180 minutes per month for employees
• Social insurance, health insurance, unemployment insurance and MIC care insurance
• Minimum 14 paid leaves per annum for all employees after probation
• 01 hour paid leave per day for women having children under 12 months
• 01-day remote work per month
• Flexible timekeeping (from 8:00 - 9:00 to 17:30 - 18:30)
• Transparent and fair benefits:
• 13th-month salary
• Work performance review 2 times/ year (in April and October)
• Bonus Policy: Public holidays (2/9, 30/4, 1/5, 1/1,...); Personal Performances; Excellent Team; Performance bonus in Token of the project;..
• Saturday & Sunday OFF, Overtime pay is 150%, 200%, 300% as per labor law
• Men’s Day, Women’s Day, Children’s Day, Mid-Autumn Festival and other benefits under the provisions of the company
• Dynamic environment and open culture:
• Monthly allowance when joining clubs: Soccer, Swimming, Yoga, Music,...
• Socialize with colleagues through monthly Happy Hour
• Nice & modern working space with young, dynamic & friendly colleagues and free coffee, tea, drinks,...
• Year-end party, sports day, yearly company trip and quarterly team building,...with a generous budget
• Flat, open and sharing culture with friendly management team; outsourcing company with product mindset
• Strong learning culture:
• Free training courses for technical and soft skills (presentation skills, communication skills, foreign language courses,...)
• Account to log in to our online learning system, which contains thousands of valuable lectures (LMS)
• Participate in workshops, seminars, tech talk,... with sharing from experts inside and outside the company
• Working opportunities with technical gurus who built and operated world-class applications with millions of users

Lưu ý an toàn khi ứng tuyển việc remote

• Nhà tuyển dụng chân chính không bao giờ thu tiền của ứng viên — tuyệt đối không đóng “phí hồ sơ”, “tiền đặt cọc” hay “phí thiết bị” dưới bất kỳ hình thức nào.
• Một công ty đáng tin luôn tra được mã số thuế và có lịch sử hoạt động rõ ràng — hãy kiểm tra mã số thuế, năm thành lập và website chính thức trên Cổng thông tin quốc gia về đăng ký doanh nghiệp trước khi ứng tuyển.
• Cảnh giác khi chỉ được liên hệ qua Telegram/Zalo cá nhân kèm hứa hẹn “việc nhẹ lương cao” — hãy yêu cầu email tên miền công ty và một buổi phỏng vấn video trước khi nhận việc.
• Chưa ký hợp đồng thì chưa gửi CCCD, số tài khoản ngân hàng hay thông tin nhạy cảm.
• Những cam kết kéo dài nhiều tháng rất khó rút lui khi có trục trặc — thay vì dồn toàn bộ thù lao về cuối hợp đồng, hãy thoả thuận nhận lương theo tuần hoặc theo từng đợt bàn giao để rủi ro luôn ở mức chịu được.

Xem chi tiết & Ứng tuyển