Tin tuyển dụng Nhân Viên Tiktok Performance Marketing Full-Time tại CÔNG TY TNHH GMV ECOM được JobShip tổng hợp từ jobsgo.vn. Xem thêm 98 việc làm Performance Marketing trong 6.340+ việc làm marketing đang mở trên JobShip — cập nhật liên tục, lọc theo lương, cấp bậc & địa điểm bằng thanh tìm kiếm thông minh.

Danh sách việc làm

Nhân viênPerformance Marketing

Nhân Viên Tiktok Performance Marketing Full-Time

Lưu tin

Chia sẻ

CÔNG TY TNHH GMV ECOM

8 - 14 triệu

Trung vị •• triệu

••••

Phổ biến •• – •• triệu

So với •• tin có công bố lương cùng nhóm, đăng trong 90 ngày qua.

Đăng nhập để đối chiếu thị trường

Hà Nội·Full-time·đăng 21 ngày trước

JD chuẩn JobShipNội dung đã được JobShip sắp xếp lại giúp người đọc hệ thống nhanh hơn

Kinh nghiệm

Từ •• năm

Kỹ năng chính

•• · •• · ••

Quyền lợi nổi bật

•• · •• · ••

Đăng nhập để xem Tóm tắt nhanh

Yêu cầu ứng viên

• Ưu tiên các ứng viên có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm.
• Hiểu biết cơ bản về chính sách bán hàng và nền tảng TikTok Shop.
• Nhanh nhạy, bắt kịp với xu hướng của Tiktok.
• Thành tạo các kỹ năng làm Media, Designer, AI là một lợi thế, nhưng được đào tạo thêm.
• Có tư duy phân tích thị trường.

Mô tả công việc

• Tìm kiếm, nghiên cứu xu hướng sản phẩm triển khai TikTok Shop thị trường ĐNA. Đề xuất và lên ý tưởng phát triển sản phẩm mới.
• Listing sản phẩm lên TikTok Shop Đông Nam Á theo quy trình chuẩn, tối ưu hiển thị và thu hút khách hàng.
• Phát triển doanh số thông qua hệ thống tiếp thị liên kết (affiliate) nội sàn TikTok. Đồng thời, phối hợp cùng nhân sự Booking mời KOLs, KOCs hoặc các nhà sáng tạo nội dung khác tham gia quảng bá sản phẩm.
• Triển khai Tiktok GMV Max để tăng trưởng doanh số và tối ưu lợi nhuận.
• Theo dõi và đánh giá hiệu quả Affiliate & Tiktok Ads để tối ưu chiến lược quảng cáo và hợp tác để tăng tỷ lệ chuyển đổi.
• Nghiên cứu và đề xuất chiến lược tối ưu doanh thu, tìm kiếm các phương pháp tăng doanh số.

Quyền lợi

• Lương cứng: 8-13.5 triệu/tháng (deal theo năng lực) + thưởng + % COM KPI. Tổng thu nhập: 15-20 triệu/tháng.
• Lương tháng thứ 13 và các lương thưởng dịp lễ tết theo quy định của nhà nước.
• Biên độ lương sẽ được mở rộng khi được nâng cấp bậc.
• Đóng BHXH đầy đủ khi trở thành nhân viên chính thức.
• Lộ trình thăng tiến: thực tập sinh/thử việc => nhân viên => phó nhóm => trưởng nhóm (leader) => Quản lý dự án (PM)
• Được đào tạo và cập nhập kiến thức, kỹ năng mới liên tục từ các mentor có hơn 10 năm kinh nghiệm thực chiến trong ngành.
• Cơ chế phúc lợi & đãi ngộ
• Một số quyền lợi khác
• Tham gia các hoạt động team building như tiệc trà, chúc mừng sinh nhật hoặc những ngày đặc biệt trong năm.
• Được đi du lịch 1-2 lần/năm.

Hạn nộp hồ sơ

📅

Nhà tuyển dụng công bố

17/09/2026 — còn 8 ngày

Xem chi tiết & Ứng tuyển