Tin tuyển dụng [REMOTE] CỘNG TÁC VIÊN CONTENT tại Công ty Cổ phần Bán lẻ Kỹ thuật số FPT được JobShip tổng hợp từ vn.joboko.com. Xem thêm 1498 việc làm Content Marketing trong 7.710+ việc làm marketing đang mở trên JobShip — cập nhật liên tục, lọc theo lương, cấp bậc & địa điểm bằng thanh tìm kiếm thông minh.
Nhân viênContent Marketing
[REMOTE] CỘNG TÁC VIÊN CONTENT
Thỏa thuận
VietnamFull-timeđăng 8 ngày trước
JD chuẩn JobShipNội dung đã được JobShip sắp xếp lại giúp người đọc hệ thống nhanh hơn
Yêu cầu ứng viên
- Hiểu hành vi người xem trên nền tảng short-video; ưu tiên có kinh nghiệm viết content KOL/booking KOL.
- Có khả năng viết kịch bản ngắn, sáng tạo, nắm bắt xu hướng mạng xã hội (đặc biệt TikTok).
- Chủ động nghiên cứu, cập nhật trend hằng ngày; chịu được khối lượng công việc theo sản lượng cam kết.
Mô tả công việc
- Nghiên cứu insight khách hàng, hình ảnh và phong cách của từng KOL để lên ý tưởng, viết kịch bản content TikTok phù hợp.
- Đảm bảo mỗi kịch bản có cấu trúc rõ ràng, hiệu quả (hook - nội dung - call to action) theo định hướng chiến dịch.
- Cập nhật, bám sát xu hướng (trending) trên TikTok để đề xuất ý tưởng content bắt trend kịp thời.
- Phối hợp với đội ngũ vận hành F.Media để điều chỉnh kịch bản theo phản hồi từ KOL/nhãn hàng.
- Đảm bảo sản lượng kịch bản bàn giao theo tháng, đáp ứng đủ nhu cầu từ các KOL trong hệ thống.
Quyền lợi
- Lương theo sản phẩm: 50.000đ / kịch bản
- Thưởng hiệu quả: 200.000đ / 1.000.000 views (tính trên tổng views của các kịch bản
- Thanh toán lương theo số kịch bản đã bàn giao và được duyệt quay video trong tháng.
- Thưởng hiệu quả tính theo tổng lượt views thực tế của các kịch bản do CTV thực hiện, chốt số liệu vào cuối kỳ báo cáo.
- Chu kỳ thanh toán: theo quy định thanh toán CTV hiện hành của F.Media (thông báo cụ thể khi ký thỏa thuận hợp tác)
- THÔNG TIN THAM KHẢO
- Thu nhập: thỏa thuận
Ứng tuyển
- Chế Thị Kim Hằng
- Mail: [thông tin trên trang nguồn]
- SĐT: [thông tin trên trang nguồn] (Zalo)
- Tìm hiểu về FPT Retail
- tại đây
- Quy trình tuyển dụng tại FPT
Lưu ý an toàn khi ứng tuyển việc remote
- Nhà tuyển dụng chân chính không bao giờ thu tiền của ứng viên — tuyệt đối không đóng “phí hồ sơ”, “tiền đặt cọc” hay “phí thiết bị” dưới bất kỳ hình thức nào.
- Một công ty đáng tin luôn tra được mã số thuế và có lịch sử hoạt động rõ ràng — hãy kiểm tra mã số thuế, năm thành lập và website chính thức trên Cổng thông tin quốc gia về đăng ký doanh nghiệp trước khi ứng tuyển.
- Cảnh giác khi chỉ được liên hệ qua Telegram/Zalo cá nhân kèm hứa hẹn “việc nhẹ lương cao” — hãy yêu cầu email tên miền công ty và một buổi phỏng vấn video trước khi nhận việc.
- Chưa ký hợp đồng thì chưa gửi CCCD, số tài khoản ngân hàng hay thông tin nhạy cảm.
- Những cam kết kéo dài nhiều tháng rất khó rút lui khi có trục trặc — thay vì dồn toàn bộ thù lao về cuối hợp đồng, hãy thoả thuận nhận lương theo tuần hoặc theo từng đợt bàn giao để rủi ro luôn ở mức chịu được.
Hạn nộp hồ sơ
Nhà tuyển dụng công bố
20/09/2026 — còn 37 ngày
Việc làm tương tự
Instagram Content & Website SEO - MUST be Phoenix Area Based (Arizona)Khách đăng dự án (Freelancer.com) · RemotePublic Motivation Content DevelopmentKhách đăng dự án (Freelancer.com) · RemoteNhân Viên Content SEO10–15 trCÔNG TY CỔ PHẦN KIM LOẠI QUÝ ANCARAT · Hồ Chí MinhChuyên Viên Sáng Tạo Nội Dung9–12 trCÔNG TY CP VĂN PHÒNG PHẨM HỒNG HÀ · Hà NộiTikTok Content Creator | Sáng Tạo Nội Dung Video10–15 trCÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI MOVEWELL · Hà NộiNhân Viên Content TikTok12–15 trCÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ XGD · Hà Nội
Xem tất cả việc làm Content Marketing
