JobShipJobShip

Tin tuyển dụng Social Media & Ebook Content Specialist - 10/08/2026 22:01 EDT tại Khách đăng dự án (Freelancer.com) được JobShip tổng hợp từ freelancer.com. Xem thêm 1528 việc làm Content Marketing trong 7.700+ việc làm marketing đang mở trên JobShip — cập nhật liên tục, lọc theo lương, cấp bậc & địa điểm bằng thanh tìm kiếm thông minh.

Nhân viênContent Marketing

Social Media & Ebook Content Specialist - 10/08/2026 22:01 EDT

$250 - $750/dự án

RemoteFreelanceđăng 2 ngày trước

JD chuẩn JobShipNội dung đã được JobShip sắp xếp lại giúp người đọc hệ thống nhanh hơn

Yêu cầu ứng viên

  • I'm seeking an experienced content editor and creator to help with social media and ebooks.
  • Experience with engagement metrics and brand awareness strategies is a plus. Looking forward to your expertise!
  • Editing and creating engaging social media posts
  • Designing and editing ebooks, lead magnets, and recipe cards
  • Have a strong background in social media management
  • Be proficient in graphic design and content creation
  • Possess excellent editing skills

Mô tả công việc

  • Key Tasks Include:
  • Defining and designing a cohesive brand style
  • App design assistance

Địa điểm & thời gian làm việc

  • Hình thức: Làm việc từ xa (remote)

Ứng tuyển

  • Be able to work under tight deadlines
Lưu ý an toàn khi ứng tuyển việc remote
  • Nhà tuyển dụng chân chính không bao giờ thu tiền của ứng viên — tuyệt đối không đóng “phí hồ sơ”, “tiền đặt cọc” hay “phí thiết bị” dưới bất kỳ hình thức nào.
  • Một công ty đáng tin luôn tra được mã số thuế và có lịch sử hoạt động rõ ràng — hãy kiểm tra mã số thuế, năm thành lập và website chính thức trên Cổng thông tin quốc gia về đăng ký doanh nghiệp trước khi ứng tuyển.
  • Cảnh giác khi chỉ được liên hệ qua Telegram/Zalo cá nhân kèm hứa hẹn “việc nhẹ lương cao” — hãy yêu cầu email tên miền công ty và một buổi phỏng vấn video trước khi nhận việc.
  • Chưa ký hợp đồng thì chưa gửi CCCD, số tài khoản ngân hàng hay thông tin nhạy cảm.
  • Những cam kết kéo dài nhiều tháng rất khó rút lui khi có trục trặc — thay vì dồn toàn bộ thù lao về cuối hợp đồng, hãy thoả thuận nhận lương theo tuần hoặc theo từng đợt bàn giao để rủi ro luôn ở mức chịu được.
Đồng hồ tin tuyển🔒 Chưa đăng nhập

Đăng nhập để xem ước tính thời điểm tin đóng

Việc làm tương tự

Xem tất cả việc làm Content Marketing